“擂台”赛实绩、“比武”促提升。2025年2月19日，贵州锦屏经济开发区圆满举办了干部招商引资和企业服务能力大提升“擂台比武”活动暨颁奖会。

  活动的举办，旨在进一步提升干部职工招商引资和企业服务能力水平，积极营造比学赶超、争先创优的浓厚氛围，激发干部干事创业热情，加快构建开发区现代化产业体系，推动开发区经济高质量发展。活动组织开发区全体干部职工、产投(集团)公司班子成员，采取抽签决定顺序、脱稿演讲方式，分部门正副职(科级干部)19人和一般干部(职员)15人两个参赛组进行“擂台比武”。并邀请开发区领导班子成员和县委组织部领导、园区规上企业代表为评委，根据干部精气神、主题内容、语言组织、分析能力、处理能力、会场效果等标准细则开展评分，取平均分决定成绩。

  比武“擂台”上，参赛选手紧紧围绕全省现代化产业体系建设推进会议精神，聚焦“大抓产业、大抓项目、大抓招商”主题，立足开发区“1+3”现代工业产业发展实际，紧贴自身岗位工作职责，从企业或项目情况介绍、问题困难分析、解决措施办法、取得成效、工作反思与下步思考等方面进行选材演讲，晒成绩、比干劲，讲经验、谈体会，谋未来、话发展。经过激烈角逐，最终评选出部门正副职(科级干部)参赛组一等奖2名、二等奖2名、三等奖3名;一般干部(职员)参赛组一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。

  此次活动的举办，不仅锻炼了干部分析研判能力、拓宽了干部解决困难路径、提升了干部谋划发展思路，还激发了干部干事创业的工作热情，展现了开发区干部昂扬向上的精神风貌、务实奋发的工作作风、勇于探索的创新能力和勤于履职的工作氛围。

  活动结束后，召开活动总结会暨颁奖会，为荣获评选一、二、三等奖的选手颁发奖状。会议指出，此次“擂台比武”让我们看到了开发区干部队伍的思考谋划能力和无限发展潜力。要以此次活动为新的起点，进一步激发干事创业的活力和创造力，促进干部积极担当、主动作为，加快推动贵州锦屏经济开发区高质量发展，为全县经济社会发展贡献更大力量。会议要求，一是要持续强化学习，提升能力水平。持续解放思想，破除思维定式，加强对产业发展新政策、新业态、新技术的学习研究，对市场规律、发展方向、工艺流程、风险评估等做到心中有数、手里有招。必须躬身入局，多到企业去，多到项目建设现场去，多到招商引资一线去学习实践，聚焦问题找准破解的真招、实招、高招、妙招，努力成为抓工业的行家里手。二是要持续深化改革，转变工作作风。持续围绕园区日常工作及园区目标考核任务，结合部门岗位职责，进一步完善岗位考核细则，激发干部干事创业内生动力。必须深化作风建设，以过硬的措施让“躺平”式干部“躺不住”，让混日子的干部“混不了”，确保开发区的干部在其位、谋其职、负其责、尽其事。三是要强化协同配合，凝聚工作合力。持续加大协同配合力度，打出一套有效配合、同向发力的“组合拳”，俯下身子抓落实。必须加强对企业项目建设、资金、土地、用工、用电、用气等要素保障，推动各方力量向园区聚合、各种要素向园区聚集、各项服务向园区聚焦，进一步凝心聚力，推动工作落实，为企业发展营造良好的营商环境。(龙立武)