自和美城乡“四大行动”开展以来，黎平县深入挖掘乡贤资源，大力弘扬乡贤文化，以乡情、乡愁为纽带，用“乡贤+”模式反哺桑植，为和美城乡“四大行动”献上“乡贤力量”。

  抓实资源挖掘，让乡贤力量“聚”起来。聚焦基层群众和重点领域，采取“大家谈+群众推+组织选+民主评”的方式，深入发现、了解、掌握不同层次、不同类型、不同方面能够见贤思齐、嘉言懿行、垂范乡里的乡贤人士，通过上门走访、电话联系、群众推荐等方式，深入挖掘包括老党员、老干部、企业家、创业者、致富能手、退役军人、巾帼英雄、道德模范、劳动模范慈善人士、文明家庭等在内的乡贤2121人，成立群众基础好、口碑好的乡贤理事会，让“乡贤+”力量在和美城乡“四大行动”中凝聚起来。

  抓实回归优化，让乡贤人士“用”起来。采取政策吸引、事业感召、亲情关怀、上门引贤等方式大力吸引乡贤“回流”，吸纳加入“寨管委”“红白理事会”“道德评议会”“村民议事会”“禁毒禁赌会”等群众自治组织，动员致富带头人、商贾名流、退役军人等乡贤人士到村“两委”任职，将成熟的156名乡贤人才培养成村干部，积极优化乡贤人士的组成结构和任用层次，把能干事、愿干事、会干事、想干事、干成事的乡贤真正用起来，最大程度在观念更新、个人能力、人脉资源上发挥“乡贤+”作用。

  抓实集思广益，让乡贤智慧“活”起来。围绕“我为群众办实事”“基层治理、服务创新”等主题，发挥人大代表、政协委员等参政议政优势，通过不同渠道途径为和美城乡“四大行动”建言献策;老党员、老干部、寨老、返乡人员等乡贤采取上门征集、院坝协商、鼓楼座谈、电话访谈、乡贤恳谈形式，梳理汇总群众对开展和美城乡“四大行动”工作的意见和建议，“第一时间”有效处置和认真回复，在广大群众中形成“交给乡贤干、支持乡贤干、跟着乡贤干”的良好局面。

  抓实余热散发，让乡贤人才“转”起来。以党建引领引导乡贤“饮水思源”，将“乡贤+”工作纳入高质量发展及全面推进乡村振兴考核评价内容。建立“一周一督导、一月一巡查、一季一评比、一年一考核”的和美城乡“四大行动”乡贤工作机制，让乡贤沉下身、静下心开展产业发展、乡村治理、文明新风、公益事业、乡村建设、家风传承、公益慈善、文明实践、民俗文化等行动，以“乡贤+”模式让群众学有样、行有范，有效推动“乡贤+”工作有效高效运转。(詹家斌)